16日，紫金公司全体员工通过线上直播观看了集团党委中心组（扩大）学习会议，会上集团领导班子、部门负责人、子企业负责人、各党支部书记、及员工代表结合学习华为任正非关于对企业各层级干部要求的论述进行了交流，并就下一步工作方向进了研讨。

会后，紫金公司员工也针对会议内容分享了观看体会。大家一致认为，面对新冠疫情带来的一波波冲击与压力，紫金公司要完成集团下达的全年任务，需要进一步认真思考，积极谋划，面对危机，要善于发现和把握诸如“南京市老旧小区改造”“社区配建运动场地”等政策带来的红利与机遇，拓展公司业务。公司上下应更加团结，要有“破圈”思维，走出自己的舒适区去迎接新的挑战，主动走进市场去发现市场新的需求增长点，创造新业绩。

公司总经理姚琪琪结合集团党委会的会议精神，对紫金公司全体员工提出三点要求：一是要时刻保持危机意识，清醒认识市场。“弱者等待时机，强者创造时机”我们不能守株待兔，要走出去，时刻保持与市场的紧密联系，善于发现市场的新机遇，遇到机遇，没有条件也要创造条件去实现，否则不进则退，市场中只有适者生存；二是学需践行。不管身处什么岗位，每个人都要拿出主动性、责任心，要有大局观，把“赢在激情、赢在执行、赢在格局、赢在创新”真正的落实在工作中，要拿出体育人“敢打敢拼”的精气神，直面危机，迎难而上不退缩；三是要进一步扎实工作作风，求实创新，在变革的时代每个人都必须学会不断成长，要具有创新精神，紫金公司要进一步打造学习成长型组织，唯有前行才能不断发展。疫情为体育产业带来了冲击，也孕育着机遇和市场，征途漫漫，希望大家树立坚定的信念“直面危机、奋楫笃行”，以过硬的工作作风和工作成效为集团高质量发展贡献力量。